最近我在市场上注意到了一些有趣的现象。由女性领导的公司正在悄然大放异彩——我说的不是那种让人感觉良好的多元化故事,而是实打实的业绩表现。
比如,Adobe。Lara Balazs 作为 CMO(首席营销官)在去年年末上任,公司就一直全力开工、火力全开。Q1 调整后每股收益(adjusted EPS)达到了 5.08 美元,而去年同期为 4.48 美元;随后 Q2 的调整后每股收益为 5.06 美元,再次超过去年同期的 4.48 美元。她把自己在 Amazon 和 Visa 时培养出的“以客户为先”的理念带到了这里,这显然也转化为他们在 AI 与云产品上的更好执行。品牌势头确实很强。
另外,还有医疗保健领域的 McKesson。在 Chief Legal Officer(首席法律官)Michele Lau 的带领下,公司一直默默发挥着关键作用——在公司推进重大收购和供应链相关事务的同时,处理好所有监管层面的复杂性。像这样的战略性法律布局,不一定会在季度财报里立刻显现,但它们是实现可持续增长的基础。
Centene 也是另一个值得关注的案例。Sarah London 在 2022 年接任 CEO,并基本上彻底重塑了他们整个企业架构。公司如今服务近 28 million(2,800 万)名成员,去年收入约为 $163 billion(数值如源文所示)。她是最年轻的 Fortune 500
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